運営法人向けの情報

賛同会員の株式会社タイミーから、以下の情報提供がありましたのでご紹介します。

スタッフの急な欠勤や利用者数の増加により、思いがけない人手不足が発生するような状況に備え、短時間単位での人材マッチングサービスを活用する事業者が増えています。

導入事例：有料老人ホーム

課題：慢性的な人手不足によりスタッフの負担も増加。長時間シフトや休日出勤が発生することもしばしばあった

導入の決め手：初期費用・掲載費無料／当日募集・当日マッチング可／営業担当の丁寧なフォロー

導入後の効果：想像以上に集まりが早く驚いた。積極的に仕事に取り組む人が多い印象。利用者に声をかけてくれることも非常に助かっている。

利用者の声：
「見守りが増えると何かあった時にすぐに対応することができるので安心。」

介護施設での活用イメージ
・急な欠勤や利用者の増加時に、清掃・配膳・送迎補助など周辺業務をカバー
・ワーカーのリピートによる戦力化で既存スタッフの負荷を低減　
・お試し勤務から長期採用のきっかけとする

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